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Ich habe denen eine Absage erteilt. Bereits nach kurzer Recherche waren die raus. Man denkt, damit hat sich das erledigt. Aber nein, man wird mindestens 2–3 Wochen nach der Absage,am Samstagmorgen aus dem Bett geklingelt, um nach dem Grund der Absage gefragt zu werden. Kann man so etwas nicht zwischen Montag und Freitag klären? Evtl. zeitnah nach der Absage? Anscheinend nein.

Unangenehme Cold Calling Strategie nach LinkedIn Download. Auch nach bekundetem Desinteresse weitere Calls, abfällige Bemerkungen, die die Gründe, warum man nicht mehr interessiert ist, in Frage stellen "nur weil wir eine bestimmte Werbekampagne machen, können wir Ihnen nicht helfen, oder was?" In dem Fall geht es um den Slogan "Make Consulting great again" - diese MAGA-Kopie macht für mich das Unternehmen aus verschiedenen Gründen weder glaubwürdig noch sympathisch und ja, ich glaube, Eure Haltung ist so, dass ich mir von Euch nicht helfen lassen möchte.

Ich arbeite jetzt seit rund einem Monat mit Heartbeat Consulting zusammen und konnte bereits in dieser kurzen Zeit enorm viel für mich und mein Unternehmen mitnehmen. Die Jungs wissen definitiv, was sie tun. Besonders zufrieden bin ich mit meinem Berater Darius Reymann. Statt mich mit zehn verschiedenen Baustellen gleichzeitig zu beschäftigen, habe ich von ihm eine klare Roadmap bekommen. Jede Woche weiß ich genau, welche Aufgaben anstehen und – noch wichtiger – welche davon gerade wirklich Priorität haben. Dadurch kommt man sehr schnell aus dem reinen Lernen ins tatsächliche Umsetzen. Was Heartbeat für mich zusätzlich auszeichnet, ist die enorme Unterstützung über die eigentliche Beratung hinaus. Es gibt zahlreiche Trainingsmöglichkeiten, in denen man gezielt an einzelnen Fähigkeiten arbeiten kann. Ein gutes Beispiel ist das Cold-Call-Training mit Gregor Ledinski. Mit ihm hatte ich auch bereits Einzeltermine, in denen wir mein Skript konkret ausgearbeitet und verbessert haben. Anschließend hat man die Möglichkeit, genau diese Gespräche regelmäßig in den Trainingseinheiten zu üben, Feedback zu bekommen und seine Fähigkeiten Woche für Woche weiterzuentwickeln. Genau diese Kombination finde ich stark: Man bekommt nicht einfach nur Wissen oder ein paar Strategien an die Hand, sondern eine klare Roadmap, konkrete Aufgaben, feste Prioritäten, persönliche Ansprechpartner und gleichzeitig die Möglichkeit, die benötigten Skills praktisch zu trainieren. Allein aus dem ersten Monat konnte ich bereits einen enormen Mehrwert ziehen und bin sehr gespannt, was die nächsten Monate bringen. Am Ende muss man natürlich selbst umsetzen – das kann einem niemand abnehmen. Aber was Struktur, Know-how, Unterstützung und Trainingsmöglichkeiten angeht, schafft Heartbeat aus meiner bisherigen Erfahrung wirklich sehr starke Voraussetzungen dafür, erfolgreich zu sein. Klare Empfehlung von mir.

HC ist eine üble Drückertruppe! Das ‚Consulting‘ beschränkt sich auf lieblose und inhaltsleere Filmchen, die einem SchemaF-Prozess das Wort reden. Die ‚Berater’sind darauf getrimmt, einen Standardprozess durchzudrücken, der Ihnen minimalen und Dir maximalen Aufwand bedeutet. Der Aufwand, den es abverlangt, auch nur annähernd an den Erfolg heranzureichen, den HC verspricht, ist absurd hoch. Hier werden Dumme gesucht und gefunden. Die Methodik ist nachweislich nur dann erfolgreich, wenn man Aufwände betreibt, die jenseits jeder betriebswirtschaftlichen positiven Bewertung liegen. Bauernfängerei, sagte man früher. Bedenklich sollte einem auch der eigentliche Standort der Truppe sein: Dubai! Da sollten die Alarmglocken läuten.

Hatten schon viele Unternehmensberatungen ausprobiert, dabei sind HB für mich jedenfalls die besten. Special props an Chris & Gregor, die unsere Blindsspot schamlos aufdecken und Lösungen mit uns implementieren.

Ich bin ein Vertriebler und arbeite in einer Firma, die von Heartbeat Consulting geschult wird. Bevor ich in dieser Zusammenarbeit war, war ich bereits seit 4 Jahren im Sales tätig, habe mich allerdings in den letzten 10 Monaten durch die Heartbeat Trainings schneller weiterentwickelt, als in den 4 Jahren davor. Regelmäßige Schulungscalls, Rollenspiele, Handwerkszeug. All das, was man braucht um ein richtig guter Verkäufer zu werden, bekommt man bei Heartbeat. Das Ergebnis? Ich bin von einem (wie ich mittlerweile sage) mittelmäßigen Opener und Setter zu einem deutlich besseren Full Cycler und Account Manager geworden, schließe regelmäßig Closing Calls ab und habe jeden Einzelpunkt im Verkaufszyklus deutlich verbessert. Klare Empfehlung für jeden, der entweder selbst im Sales besser werden möchte oder sein Team ausbilden lassen möchte

Die Zusammenarbeit mit Heartbeat Consulting ist eine absolute Empfehlung. Ein besonders Lob geht an unseren neuen Account Manager Sven: Sein Engagement ist herausragend egal welche Frage aufkommt, er unterstützt uns sofort und steht uns mit Rat und Tat zur Seite. Ein ebenso großes Lob an Gregor: In den Sales-Calls vermittelt er enorm tiefes Wissen. Egal ob Cold Calling, Setting oder Verkaufspsychologie man nimmt aus jedem Call konkrete, neue Impulse mit. Was man beiden sofort anmerkt: Sie haben enorme Praxiserfahrung und wissen genau, wie sie Menschen aus ihrer Komfortzone holen und auf das nächste Level pushen. Wer im Vertrieb wirklich wachsen will, ist hier sehr gut aufgehoben!

Vor Monaten habe ich mal ein unangenehmes Verkaufsgespräch geführt mit einem Heartbeat Anrufer, der penetrante Einwandbehandlung nutzte für Aussagen meinerseits, die keine Einwände waren. Ein Produkt wurde nicht vorgestellt, sondern erstmal versucht dieses zu verkaufen, bevor ich überhaupt wusste, um was es gehen sollte. Wenn ich mir vorstelle, dass so auf unsere Kunden oder Leads zugegangen werden soll - nein danke!! Seit dem folgten unzählige Spam Emails und Anrufe, sodass ich mich gezwungen sah, um Unterlassung zu bitten. Trotz Mitteilung, dass wir keine Anrufe mehr erhalten möchten, erhalten wir dennoch regelmäßig von unterschiedlichen Handynummern Anrufe von Heartbeat.